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　　中国水利网站12月5日讯（记者 孟砚岷）针对单位大病职工日益增多，且高额医疗费给家庭生活带来极大困难的现状，宁夏渠首管理处积极谋划，采取有力措施，多渠道搭建医疗保障平台， 确保大病职工“有病可医”。

　　年初及早收缴全处大病救助金上缴水利工会，及时与水利工会沟通做好大病职工医疗救助金的申请审核发放工作。组织参加青铜峡市医疗互助活动，积极主动与青铜峡市总工会联系，把管理处职工和家属纳入医疗互助范围，并组织全处171名职工和16名家属参加了青铜峡市医疗互助活动。

　　发动工会会员为大病职工捐款，充分发挥工会“大家庭”的作用，倡议会员发扬“一方有难、八方支援”的人道主义精神，共筹集捐款近3万元，支持大病职工安心治疗。此外，对于符合条件的特困大病职工，管理处将从工会经费中适当予以帮扶。

　　通过有力措施，除去医保报销部分，自费1万-5万的大病医疗救助金（互助金）达到60%-70%，自费5万-10万的大病医疗救助金（互助金）达到90%以上。如今，大病职工“有病可医”，“看病难、看病贵”的问题得到明显改善。

　　来源：中国水利网站 2018年12月5日